Categoria: YourDestinAction Coaching
Preoccupati per Avere Successo.
Le preoccupazioni possono essere nemiche giurate della serenità, dell’azione e, dunque, del successo. Dai pensieri le emozioni, dalle emozioni le azioni, dalle azioni i risultati. Ricordi? Cosa significa il termine preoccupazione? L’etimologia della parola preoccupazione deriva dal latino praeoccupare = occuparsi prima, prevenire. Quindi, di per sé, parrebbe che il significato della preoccupazione sia positivo. Lo dice anche…
Il Miglior Anno della Tua Vita…Finora
Ti suona familiare? 1 dicembre: Sì, il 2016 sarà diverso. Ho intenzione di far chiarezza sui miei obiettivi e pianificarli efficacemente per rendere il 2016 l’anno migliore della mia vita, sia dal punto di vista personale, sia professionale. E’ già fissato sul mio calendario: il 24 dicembre lo farò. 24 dicembre: Oops, cosa è…
Intraprendenza, Potente Strumento per il Tuo Successo
“Non è la mancanza di risorse, è la mancanza di intraprendenza che ti ferma.” Anthony Robbins L’intraprendenza è lo strumento che ti permette di avere la flessibilità necessaria per affrontare gli eventi imprevisti o imprevedibili, consentendoti di trovare soluzioni alternative, nuove strade, risposte originali. E’, dunque, una risorsa preziosa per il successo in ogni campo.…
Il Feedback è La Colazione dei Campioni – Feedback Is The Breakfast Of Champions
La frase del titolo è di Ken Blanchard, autore, speaker, consulente manageriale americano di grande fama. Fornire un feedback costante circa le prestazioni e saperlo accogliere è una delle chiavi fondamentali per raggiungere gli obiettivi con successo, cosa ben nota nel mondo dello sport. Quali sono le caratteristiche di un feedback efficace? Il feedback efficace è…
I Numeri 1 Hanno Un Team
“Nessun uomo è un’isola, intero in se stesso; ogni uomo è un pezzo del continente, una parte del tutto.” John Donne I Numeri 1, i grandi leader, sanno che non si vince da soli e vedono il successo come uno sforzo di gruppo. Quindi si avvalgono del supporto di esperti e si circondano delle persone giuste…
Come Creare o Rafforzare le Basi della Fiducia
“La mancanza di fiducia è molto costosa.” Ralph Waldo Emerson In effetti, senza fiducia la propria influenza diminuisce, l’intimità si corrode, le relazioni si sbriciolano, le carriere deragliano, le organizzazioni non riescono a prosperare e, in breve, niente funziona bene come potrebbe. Appare evidente come la fiducia sia fondamentale sia per il raggiungimento della felicità personale,…
Butta la spazzatura! 5 abitudini che le persone di successo imparano a disimparare.
Imparare è di fondamentale importanza quando si vuole crescere ed avere successo, e lo è altrettanto disimparare abitudini fallimentari e creare lo spazio necessario per abitudini nuove e vincenti. Disimparare è un compito impegnativo, visto che richiede uscire dai comportamenti automatici a cui siamo abituati, ma anche indispensabile. Vuoi essere un Numero1? Ecco 5 abitudini mentali da…
Sprigiona il leader che è in te!
Tony Robbins, enunciando i suoi 3 mandati della leadership, afferma che i veri leader sono coloro che hanno standard più elevati circa se stessi, standard che utilizzano come guida in tutto ciò che fanno. Ecco i 3 mandati: 1. Vedi le cose come sono, non peggio di come che sono. E’ una tendenza abbastanza comune…
6 passi per un decision making efficace
“E’ nel momento delle nostre decisioni che si forma il nostro destino.” Anthony Robbins Appare evidente da questa affermazione l’importanza di un decision making efficace. Ecco sei passi che possono essere davvero molto utili: RISULTATO: Che risultato vuoi ottenere? Perché lo vuoi ottenere? Sii chiaro sul tuo risultato e sul perché lo vuoi. OPZIONI: scrivi…
Conosci i pessimisti di successo?
Dico sempre alle persone con cui lavoro che l’ottimismo è qualcosa che si fa, un’attitudine. La stessa cosa vale per il pessimismo. Ecco alcune delle principali differenze: L’ottimista è orientato alla soluzione, il pessimista si ancora al problema. L’ottimista ha una visione attraente e eccitante del suo futuro, il pessimista spesso non ha una…
